上了大學以後，大家7個人住在一個宿舍裡。一天，一個人在那裡慶幸說：“咱們宿舍沒有睡覺打呼嚕的。”另一個說：“你怎麼知道的？”那人說：“這些日子我晚上起來，沒有聽到打呼嚕的聲音。”另一個人緊接著說：“你醒了當然聽不到了。”大家都捧腹大笑。
一美女坐公交時想放PP，但見邊上坐了位老人，於是想了個辦法。就用手在邊上的玻璃窗上擦啊擦，就在擦玻璃的那順間發出了（放屁）擦玻璃的響聲。一旁的老人忍不住了便說：聲音是遮掩得不錯，但味道怎麼辦嗎？
有一間學校傳說前面那條橋每晚就會鬧鬼有一天小美他去血拼後來剛好到了12:00他慢慢走了過去學姐說:{現在幾.....點......了??}小美感緊跑了回去第二天的早上也是出去血拼他想:{早上應該不會有鬼吧!}學姐說:{現在幾......點.....了?}小美說:{早上怎麼會有鬼??}學姐說:{抱歉喔!偶訴早班的晚班在睡覺}0-0
看家的狗死了，解剖一看，竟是吃了自家的帶毒藥的肉，主人很納悶，這帶毒的肉是用來毒來偷食的野貓的，放在倉房裡，而狗始終拴在大門邊，怎麼能吃到毒肉呢？
出了大門，有幾隻毒死的野貓在不遠處，主人始終迷惑不解，和鄰居說這件事，鄰居說：“這還不明白，很顯然，狗是吃回扣死的。”
小新：有醬油賣嗎？
魚鋪老板：沒有。
小新：有芥末賣嗎？
魚鋪老板：沒有。
小新：什麼都沒有還敢開店。
老師：現在上“急救”課，有人受傷，第一步要怎麼做？
小新：我知道，問他要不要器官捐贈？
小新：妹妹，你干嘛那麼用功？
妹妹：還不都是因為你。
小新：我？
妹妹：沒錯，我們家總要有人有出息吧！
媽媽：上完課就要馬上回家，為什麼不聽話？我最討厭不准時回家的人。。。
小新：你干嘛那麼生氣？你下班沒馬上回家作飯，我也沒生氣啊！
老師：男女生到青春期會有第二性特征出現，女生平坦的胸部會隆起，就像。。。
小新：像雙安全氣囊。
妹妹：哥，你是我見過最愛干淨的人
小新：過獎了，你是怎麼看出來的？
妹妹：不管什麼事，你都推得一干二淨！
媽媽：小新，你看，妹妹考100分，你才50分
小新：我是照你的話做的！
媽媽：我說了什麼？
小新：你說我隻要有妹妹的一半就很好了
會計課老師提了幾個概念問題，學生回答很不理想，老師不高
興他說：“概念如此差。將來畢業後如何勝任會計工作，更談不上當
老板了。”
不料，有個女同學說：“我可以當老板娘嘛。”全班哄然。突然又
傳來一位女同學的聲音：“當老板的娘也可以。”
美國黃石國家森林公園反復告誡游客不要接近野生動物，特別是野牛，以防發生意外。一次，有位公園導游人員把游客帶到經常有野牛出沒的泉邊後，再次向游客面授安全機宜：“要是萬一發生野牛襲擊的情況，你們要立即在我跟前圍成一個圓圈，互相緊緊地擠在一起。有一點至關重要，大家務必牢牢記住，”他一字一頓地強調道，“不論發生什麼意外情況，一定要保証把我圍在圓圈的中心！”
有兩位女性的交談中，曾出現了這樣的對話：
“真討厭，才和他認識不久就向我要求……，我覺得好惡心！”
“對啊！這種男人追求女孩子的目的好象就隻是為了得到性欲滿足，真懷疑他的人格！”
的確，男孩子第一次和你見面就提出這種要求，當然會令人感到生氣作嘔。根據調查，美國女性和初次見面的男友發生關系的比比皆是，這種行為在美國就象進咖啡廳喝咖啡一樣簡單。
對有某種程度交往的男友，若向你提出要求時，卻不能因為時間太快而貶低他的人格，因為隻要是健康的男性都會有這種欲望；相反地，如果他沒有這種反應，其健康狀況就值得懷疑了。問題在於他是否會講出來或是一直憋在心裡，並不因為他提早提出，人格就發生變化。
例如：A先生同時認識了B和C小姐，假定B小姐非常有魅力，而C小姐是理智型的女性，但缺乏女性的魅力，這時，A先生可能會對B小姐提出要求，而不會對C小姐有這種欲望了。由此例子可以了解到，除了一些很極端的情形外，通常第一次提出要求的男性和他本人的品德、人格是沒有很密切關系的。
一位婚前決口不提性方面的男人，在婚後很有可能向新婚妻子要求過份的性行為，結果新婚妻子因受不了而逃之夭夭，終於造成了離婚的悲劇，這是常有的事。
在酒吧工作的小姐都異口同聲地說：“大部分敢大聲講幽默笑話的客人，個性通常比較豪爽，而那些不願說出口的人，往往是風流鬼，和這種人肌膚相觸，實在令人惶恐。”
夫妻之間一定會有性行為，因此，在選擇對象時要多做考慮。因為若選了這種人為丈夫，所考慮的不再是品德好壞的問題，而是盡早溜之大吉為妙了。
某人家娶了個財主的女兒，一年後，生了個孩子。
娘家接到客訊，派小少爺送來了雞蛋、小米。
這小少爺隻知道送東西，卻不知是干什麼用的，見姐姐在床上摟著個小孩，大驚失色，立即當著好多人的面訓起姐姐來：“你怎麼還敢生孩子？前年為生孩子，咱爹爹沒打死你呀？怎麼不到兩年，你又忘了疼啦？”
老板：萬分歡迎，沒有你我們的公司肯定大不一樣！
職員：如果工作太累，搞不好我會辭職的
老板：放心，我不會讓這樣的事情發生的！
職員：我雙休日可以休息嗎？
老板：當然了！這是底線！
職員：平時會天天加班到凌晨嗎？
老板：不可能，誰告訴你的？
職員：有餐費補貼嗎？
老板：還用說嗎，絕對比同行都高！
職員：有沒有工作猝死的風險？
老板：不會！你怎麼會有這種念頭？
職員：公司會定期組織旅游嗎？
老板：這是我們的明文規定！
職員：那我需要准時上班嗎？
老板：不，看情況吧
職員：工資呢？會准時發嗎？
老板：一向如此！
職員：事情全是新員工做嗎？
老板：怎麼可能，你上頭還有很多資深同事！
職員：如果領導職位有空缺，我可以參與競爭嗎啊？
老板：毫無疑問，這是我們公司賴以生存的機制！
職員：你不會是在騙我吧？
進入公司後看真實的一幕（從後往前讀）
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